想咨询倘若在东莞莞城事业单位女性工人专业技术人员退休年龄是多少

东莞莞城事业单位女性工人专业技术人员退休年龄一般为55岁。
分析：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关政策规定，事业单位女性工人专业技术人员的退休年龄通常为55岁，但具体可能受个人工作年限、职务、健康状况等多种因素影响。近年来，随着延迟退休政策的逐步推进，退休年龄也可能会有所调整。
提醒：若单位通知退休年龄与法规不符，或存在强制退休等情况，可能表明问题比较严重，建议及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：
1. 查阅《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关政策文件，了解女性工人专业技术人员的退休年龄规定。
2. 与单位人事部门沟通，了解单位内部的退休政策，包括退休年龄、退休待遇等，并核实个人是否符合退休条件。
3. 如对单位政策有疑问或不满，可咨询当地劳动监察部门或社保机构，获取官方解答和建议。
4. 若单位存在违法行为，如强制退休、降低退休待遇等，可通过法律途径维护自身权益，包括向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。在处理过程中，务必保留好相关证据，如劳动合同、工资单、退休通知等。
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处理方式：
从法律角度来看，处理退休年龄问题的方式主要有以下几种：一是查阅相关法律法规和政策文件，明确退休年龄的具体规定；二是与单位人事部门沟通，了解单位内部的退休政策；三是咨询当地劳动监察部门或社保机构，获取官方解答；四是如有必要，可通过法律途径维护自身权益。
选择建议：根据个人情况和需求选择合适的处理方式。若对法规不熟悉，可先咨询专业人士或官方机构；若单位内部政策与法规不符，可与单位协商或向相关部门投诉。
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